CHARGE DE COMMUNICATION (H/F)

  • N° d'offre CCOM082020

RATTACHEMENT

Direction Marketing, Communication & Qualité

Poste basé à Paris

RESPONSABILITÉS

Au sein de la Banque Delubac & Cie, vous rejoignez la Direction Marketing, Communication & Qualité composée de 2 équipes : Marketing & Communication et Service Relation Clientèle.

Le département marketing & communication, créé en 2018, met en œuvre les stratégies de communication interne et externe ainsi que la stratégie marketing de l’entreprise, suivant les objectifs établis avec la Gérance. Il décline cette politique entre les différentes lignes de métier de la Banque et veille au respect de celle-ci. Il anime, coordonne, et promeut les diverses actions qui participent au développement de l'image et de la notoriété de la Banque Delubac & Cie et ses filiales  en s'appuyant sur diverses  techniques marketing et moyens de communication.

Rattaché(e) au Directeur du Marketing, Communication & Qualité,  le ou la chargé(e) de Communication met en œuvre les actions de communication auprès des différents publics ciblés par notre établissement, applique et coordonne la politique de communication et aura pour principales missions :

  • Communication interne
    • Relayer la stratégie de l'entreprise auprès des salariés, promouvoir l'image de l'entreprise, renforcer l'esprit de communauté – mettre en place la marque employeur  notamment
    • En particulier : Concevoir et rédiger la newsletter interne mensuelle, créer des « fiches pratiques » internes collaborateurs
  • Communication institutionnelle
    • Déployer le code graphique et le positionnement de la marque sur différents supports
    • Analyser la notoriété, assurer la veille concurrentielle
    • Participer et Suivre la Plan Média : choisir les messages et leurs supports les plus pertinents, en assurant la cohérence entre message, image de l'entreprise, et stratégie, selon les lignes de métiers et en collaboration avec l’agence de publicité
  • Communication commerciale
    • Appuyer le marketing pour le lancement de nouvelles offres : concevoir et suivre la réalisation de tous les outils commerciaux, support PPT, brochures, affiches, guides, vidéos, courriers types pour les commerciaux…
  •  Communication digitale
    • Assurer la rédaction des contenus et la mise à jour des sites web, il ou elle en sera, à ce titre, administrateur
    • Il ou elle aura la responsabilité des réseaux sociaux sur lesquels nous sommes présents et devra l’alimenter régulièrement
  • Communication évènementielle
    • Préparer et participer aux manifestations et salons
    • Etre force de proposition pour mettre en place une communication institutionnelle dynamique (sponsoring…)

Le ou la chargé(e) de communication sera amené(e) à travailler de façon transversale avec les différents départements de la banque

Compétences

Comportementales :

  • Rigueur, autonomie 
  • Sens relationnel et de l'écoute
  • Créativité
  •  Esprit d'analyse et de synthèse, esprit de coordination, esprit critique 
  • Conscience professionnelle
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles 
  •  Adopter un comportement relationnel approprié 

Formation / Expériences

  • Issu(e) d'une formation Bac +3 en communication/communication digitale/rédaction, de formation universitaire ou école supérieure spécialisée
  • Expérience affirmée en communication (interne et externe) de 5 ans
  • Au moins une expérience précédente dans le secteur bancaire et/ou financier requise

Profil 

  • Très bon relationnel, sens de l’écoute, communiquer avec aisance et diplomatie
  • Maîtrise des techniques de communication écrite et orale
  • Créativité, innovation, ouverture d'esprit : proposer des campagnes originales
  • Bonne connaissance de la chaîne graphique
  • Maîtrise des logiciels graphiques : Photoshop et InDesign ; Illustrator est un plus
  • Web : maîtrise de Joomla ; Wordpress est un plus ; bonne connaissance de la console Google Analytics et Google Ads
  • La connaissance du fonctionnement des leviers digitaux (contenu, référencement naturel et payant, e-mailings, publicité online, réseaux sociaux, performance…) est un minimum requis
  • Capacité à gérer plusieurs projets à la fois, rigueur et organisation : autonomie sur le poste
  • Polyvalence
  • Doté(e) d'un fort esprit d'équipe
  • Bon niveau d’anglais
  • Elaborer et gérer un budget

 

Vous êtes polyvalent(e), autonome, vous détestez la monotonie, vous chercher à rejoindre un département récent, dynamique et  dans lequel de nombreux challenges sont à relever ? L’environnement bancaire et financier ne vous effraie pas et vous êtes prêt(e) à innover, créer pour faire connaître notre institution et nos savoir-faire ?  Rejoignez-nous !

Toutes les candidatures seront examinées attentivement, poste en CDI à pourvoir pour novembre 2020.

 

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