RESPONSABILITÉS

Le/la chef de produits détient une excellente connaissance des produits et services bancaires, ainsi que des différentes techniques de marketing. Il/elle est en charge de la gestion du cycle de vie de la gamme ou du produit et/ou service, de la conception jusqu’aux actions promotionnelles. Il/elle est à l’écoute du marché, comprend les cibles de clientèle adressées et possède la capacité d’anticiper les attentes de ces derniers. Il doit être créatif pour proposer des dispositifs différenciants permettant de répondre aux attentes des clients et d’émerger dans un contexte fortement concurrentiel.

Principales missions

• Définir, construire et mettre en application le plan d'animation commerciale des produits et des offres de son périmètre en cohérence avec tous les autres produits existants.
• Mettre en place des actions efficaces de Marketing Opérationnel online et offline en cohérence avec la politique de l'Entreprise
• Analyser et réaliser des bilans post opérations, puis mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaires
• Formuler et réaliser les expressions de besoins pour les évaluations des produits et services existants ou le développement de nouveaux produits et services
• Veiller à l’optimisation des parcours clients et expérience client pour ses lignes de produits et services
• Lancer et mettre sur le marché les nouvelles offres en coordination avec les différentes lignes métiers et directions impactés
• Réaliser les réunions de brainstorming / Groupe de travail et analyser puis exploiter les propositions
• Travailler en mode Projet avec tous les contributeurs internes et externes identifiés.

Missions spécifiques

• Créer le mapping / cartographie produits au sein de la banque
• Participer à l’élaboration de la stratégie de développement de produits en collaboration avec son responsable et les différentes équipes commerciales, 
• Définir les actions de marketing-mix à mettre en place pour promouvoir nos différents produits et établir un process complet de mise en marché (supports techniques notamment),
• Concevoir les campagnes promotionnelles et les mettre en oeuvre via des campagnes de marketing opérationnel on et offline
• Travailler en collaboration avec l’équipe marketing digital sur l’ensemble des parcours (en cours de création)
• Analyser les résultats statistiques et qualitatifs d'une campagne : bilan des campagnes et axes d’évolution,
• Élaborer les différentes plaquettes des conditions tarifaires, en collaboration avec les directeurs généraux commerciaux et les fonctions support concernées,
• Définir les process et identifier les outils nécessaires afin de réaliser les missions qui lui sont confiées.

Chargé(e) de la conduite de projets, il/elle doit aussi connaître les circuits de distribution commerciale, et maîtriser les techniques de planification.Vous travaillerez dans un environnement dynamique en mode ‘start-up’ ; l’agilité, la proactivité et l’adaptabilité sont des atouts majeurs à avoir pour le poste. Le ou la chef de produits sera amené(e) à travailler de façon transversale avec les différents départements de la banque. Il /elle rejoindra un établissement Premium et aura la capacité de faire adopter le positionnement haut de gamme et de la qualité de service en interne et auprès des clients.

Formation / Expériences requises

• Issu(e) d'une formation Bac +3/Bac+4 (formation universitaire, école de commerce), avec une spécialisation en marketing
• Expérience significative d’au minimum 5 ans en marketing produits et/ou opérationnel
• Au moins une expérience dans le secteur bancaire / financier

Compétences

Savoir-être

• Créativité, être force de proposition et différenciant
• Bonnes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable
• Dynamique, adaptable et réactif
• Autonomie, Rigueur, organisé(e)
• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois
• Doté(e) d'un fort esprit collaboratif, très bon relationnel, sens de l'écoute

Savoir-faire

• Maîtrise des différentes méthodes et concepts marketing
• Connaissance de l’environnement et des produits bancaires
• Appétence produits innovants, culture web 3
• Très bonne maîtrise du Pack Office et d’outils d’e-mailing
•  Anglais corporate, une autre langue serait un plus
• La connaissance de la suite Adobe est aussi un plus

 Rémunération

• En fonction du profil

Salaire à partir de 50K, carte tickets restaurant, RTT et autres avantages sociaux.

Car nous privilégions les compétences professionnelles et non les idées reçues, nous sommes acteur de l'emploi pour tous. Toutes nos offres sont donc ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Les candidatures seront examinées avec soin, poste en CDI à pourvoir dès que possible.

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